根據集團公司黨委關于加強中央企業(yè)黨風廉政建設和反腐敗工作的具體要求，和《中鹽安徽紅四方股份有限公司黨委班子成員履行黨風廉政建設“一崗雙責”實施辦法》的規(guī)定，結合落實公司黨委領導班子成員黨建工作聯系點制度，在紀律規(guī)矩教育月期間，公司黨委副書記、總經理羅斌到部室二支部，黨委副書記丁明志到農藥車間黨支部、保險粉車間黨支部，其他班子成員分赴各自聯系點檢查指導黨建工作，并對聯系點中層以上干部，進行黨風廉政建設“一崗雙責”約談。

      在約談中，公司領導要求中層管理人員一要持續(xù)深入強化政治理論學習。深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神，把學習宣傳黨的十九屆四中全會精神作為重要政治任務，按照公司黨委的要求，抓好落實；充分利用網絡學習平臺等自學，把會議精神和習近平新時代中國特色社會主義思想學深悟透，在學懂、弄通、做實上下工夫。鞏固拓展主題教育成果， 推動形成“不忘初心、牢記使命”長效機制，一以貫之踐行黨的初心和使命，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷鞏固深化主題教育成果。

      二要落實全面從嚴治黨“兩個責任”。認真貫徹落實集團公司和公司年度黨風建設和反腐敗工作會議部署，準確把握全面從嚴治黨面臨的新形勢、新任務、新要求；認真學習貫徹公司黨委、紀委年度工作意見，以實際行動踐行全面從嚴治黨。“一把手”要履行好“第一責任人”的職責，其他班子成員要認真落實好“一崗雙責”要求，抓好分管業(yè)務領域的反腐倡廉工作，種好自己的“責任田”。

      三要嚴肅黨內政治生活，加強黨內監(jiān)督。貫徹好《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。落實好民主集中制，讓批評和自我批評成為黨內生活的常態(tài)；貫徹落實好《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，不斷增強主動監(jiān)督和接受監(jiān)督的自覺性。在工作中，更加注重黨員干部日常管理監(jiān)督，牢牢盯住關鍵崗位和權力運行的關鍵環(huán)節(jié)，注意抓早抓小，將問題解決在萌芽狀態(tài)。

      四要持續(xù)增強紀律規(guī)矩意識，嚴格遵守黨的“六項紀律”。自覺做到“五個帶頭”，即：帶頭學習和領會紀律條規(guī)；帶頭敬畏、遵守紀律規(guī)矩；帶頭嚴肅黨內政治生活，認真執(zhí)行民主集中制；帶頭強化黨內監(jiān)督，自覺接受監(jiān)督；帶頭樹立正確選人用人導向。自覺擔當責任，嚴格按黨的政治紀律和政治規(guī)矩辦事；帶頭講黨性、講政治、講操守，以身作則、率先垂范，凡是要求別人做到的，自己必須首先做到；凡是要求別人不做的，首先自己不做。

      五要加強作風建設，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神。各級黨組織要發(fā)揮好在作風建設中牽頭抓總作用，領導干部帶頭轉變作風，徙木立信、以上率下，形成“頭雁效應”。工作中力戒形式主義、官僚主義，以堅強的政治定力和戰(zhàn)略定力，堅決查糾、整改和根除。聚焦重點領域和突出問題，緊盯一個一個節(jié)點、狠抓一件一件小事，推動公司作風建設落實落細、風化俗成。

      針對不同的對象，結合各自崗位特定，公司黨委領導班子成員們分別提出了具體明確的要求。

      開展約談不僅是黨委班子成員履行黨風廉政建設“一崗雙責”的重要內容，更為中鹽紅四方全體中層管理人員持續(xù)增強紀律規(guī)矩意識、加強黨性修養(yǎng)，進行了很好的教育和提醒。為持續(xù)深入推進公司廉潔文化建設、營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境，增添了強大動力。